核心提示：​近年来，河南省鹤壁市淇滨区长江路街道漓江社区始终锚定“以人为本、服务居民”坐标，以居民需求为导向，以改革创新为引擎，不断完善社区治理体系，让居民的幸福生活有了坚实依托。

近年来，河南省鹤壁市淇滨区长江路街道漓江社区始终锚定“以人为本、服务居民”坐标，以居民需求为导向，以改革创新为引擎，不断完善社区治理体系，让居民的幸福生活有了坚实依托。

“1+3+N”织密红色治理网络

社区创新构建的“1+3+N”组织架构，将治理力量延伸到每个楼栋、每户家庭。“1”字当头，彰显核心力量——坚持党建引领红色物业，创新物业自治管理模式；“3”方联动，凝聚治理合力——小区党支部、业主委员会、物业服务企业打破壁垒、同向发力，形成“小事共商、大事共议、难事共解”的齐抓共管格局；“N”维融合，拓展服务边界——以社区党支部为圆心，辐射辖区分包网格单位、职能部门、志愿服务队伍等多元主体，构建起“党建引领、多元参与、协商共治、网格协办”的治理生态圈。

“六步法”激活红色治理效能

红色领航如何落地见效？漓江社区用“清、建、听、解、治、暖”六步法给出了答案。“清”字打底，红色引领下精准摸排居民诉求与治理堵点，让服务靶向更准；“建”强队伍，以红色为底色锻造政治过硬、作风扎实的治理先锋队，让党员成为社区治理的“主心骨”；“听”取民声，依托红色阵地畅通民意表达渠道，让服务始终跟着群众需求走；“解”字为要，在红色旗帜下直面矛盾纠纷，把急难愁盼化解在萌芽状态；“治”理顽疾，凝聚红色力量攻克小区环境、设施维护等老大难问题，让居住品质持续升级；“暖”心服务，用红色温情推出适老助幼、节日关怀等举措，让物业不仅管物更能“暖心”。

“三邻”工作法凝聚红色共治合力

漓江社区提炼的“三邻”工作法，让红色基因融入邻里交往，激活共建共享的治理活力。“邻约共立”中，楼栋长、单元长等“红色管家”带动居民共同制定公约，让“我的社区我做主”成为共识；“邻情共议”里，“民情驿站”等红色议事平台让小区事务从“少数人管”变为“大家商量着办”，决策更接地气；“邻动共享”时，党员带头组建的环境整治、文化宣传等先锋队，让居民从“旁观者”变身“参与者”，在共建中收获归属感。（来源：鹤壁市淇滨区委宣传部 作者：魏蓝）