炎炎夏日,河南省南阳市宛城区龙泉阁驿站里传来丝丝凉意。“以前跑单累了只能蹲路边,现在驿站充电歇脚都方便。”外卖骑手王豪笑着说。
今年以来,宛城区以新就业群体的实际需求为导向,通过务实举措让新就业群体“身有所栖、心有所依、梦有所圆”,为新就业群体提供更精准、更贴心的暖“新”服务。
织密服务矩阵。统筹区总工会、人社局及街道社区,打造触手可及的“暖心服务矩阵”。在万达广场等商圈、社区、医院等场所,建成各类友好场景102个,新建3个多功能“暖新驿站”,升级56个现有驿站功能,提供“冷可取暖、热可纳凉、累可歇脚、急可求助”的温馨港湾,累计服务超5000人次。部分驿站引入“零工驿站”功能,通过智慧就业平台推送更多工作岗位。
特色服务解忧。区委社会工作部构建“党建+专业社工+志愿服务”特色服务模式,依托“青翼家园”核心阵地,常态化开展心理团体辅导活动;通过“新学期心愿卡”“假如我是爸爸妈妈”等趣味互动游戏,疏解孩子们情绪压力。形式多样的活动在家长和孩子之间架起沟通桥梁,帮助家长更好地了解孩子内心,帮助孩子健康快乐成长,让新就业群体无后顾之忧。
激活治理动能。宛城区五里堡街道组建“飞鸽互联队”,引导新就业群体参与政策宣传、矛盾排查等基层治理工作。发挥其职业优势,建立起“发现-上报-处置-反馈”闭环治理机制,将新就业群体“流动优势”转化为基层治理的“高效动能”,使新就业群体成为基层治理“合伙人”。
据了解,宛城区将持续优化暖心服务多元供给,拓宽新就业群体参与治理渠道,不断完善服务管理机制,让每一位新就业群体奋斗者都能“身有所栖、心有所依、梦有所圆”。(来源:南阳市宛城区委宣传部 作者:吴双)